Zutrittsbeschränkungen

Zutrittsverbot in Schulen ohne Nachweis eines negativen Testergebnisses

• Allen Personen ist während des Schulbetriebes der Zutritt zum Gelände von Schulen untersagt,
  wenn sie sich nicht an die 2G-Plus-Regel halten.

• Zum Schulbetrieb gehören neben dem Unterrichtsbetrieb auch Konferenzen und Gespräche mit den Erziehungsberechtigten.

Das Zutrittsverbot gilt nicht,

1. wenn Schüler/-innen an schriftlichen Arbeiten oder Abschlussprüfungen teilnehmen.
2. wenn Personen einen Impf- oder Genesenennachweis vorlegen und zusätzlichen einen gültigen Test, (GEIMPFT / GENESEN+ TEST)
3. wenn Personen in Notfalleinsätzen der Polizei, der Feuerwehr, eines Rettungsdienstes, der technischen Notdienste oder des öffentlichen Gesundheitsdienstes das Schulgelände betreten.
4. wenn Personen aus einen wichtigen Grund das Schulgelände betreten und voraussichtlichen keinen Kontakt zu Lehrkräften und Schüler/-innen haben.

Wichtige Gründe können u.a. sein

• Erledigung von Handwerkerarbeiten auf dem Schulgelände,
• Abholen von Schülerinnen und Schüler durch ihre Eltern, z. B. bei Krankheit/Verletzungen,
• Anlieferungen von Kurierdiensten/Post,
• Fahrdienste im Rahmen der Schülerbeförderung,

Anwendung der 2G-Regel im Falle einer vorliegenden Auffrischungsimpfung

• Für geimpfte oder genesene Personen, die bereits über die Auffrischungsimpfung (3. Impfung - sogenannte Boosterimpfung) verfügen, gilt die 2-G-Regel.
• Die Befreiung von der Testpflicht gilt ab dem Zeitpunkt der Auffrischungsimpfung.
• Für Personen, die den Impfstoff von Johnson&Johnson geimpft bekommen haben, ist die zweite Impfung entscheidend und gilt als Auffrischung im Sinne der Boosterimpfung.
• Auch wer nach vollständiger Impfung einen Impfdurchbruch hatte, braucht sich nach vollständiger Genesung anschließend nicht erneut testen lassen,
  da nach zwei Impfungen und Infektion genügend Antikörper vorliegen. Einmalig geimpfte Genesene müssen sich weiter testen lassen.

Nachweiserbringung

• Personen, die in ihrer beruflichen Situation die aktuellen Corona-Regeln einhalten
  können auch die entsprechende Testbescheinigung eines Arbeitgebers vorlegen.
• Bei Schülerinnen und Schülern, Lehrkräften, an der Schule tätige Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern reicht
  der Nachweis der dreimaligen Durchführung pro Woche des Testes zur Eigenanwendung (Selbsttest) mit negativem Ergebnis.

Q.: u.a. Rundverfügung Nr. 22/2021 vom 26.08.2021 und 31/2021 vom 14.12.2021